崗位職責(zé)

1 制度管理
1.1參與制定營銷管理制度；
1.2監(jiān)督、指導(dǎo)經(jīng)銷商服務(wù)經(jīng)理貫徹執(zhí)行營銷管理制度；
2 渠道拓展
2.1拓展當(dāng)?shù)劁N售渠道，具體為商超渠道、五金渠道、工程類渠道、房地產(chǎn)和開發(fā)裝修工、專業(yè)類市場（如電子廠）五個渠道，根據(jù)公司制定的營銷市場策略進行市場拓展；
2.2尋找目標戰(zhàn)略客戶，納入公司營銷體系，已完成區(qū)域考核任務(wù)，調(diào)查了解目標市場及開展?fàn)I銷活動并履行合同；
3 渠道管理維護
3.1針對公司的兩級營銷體系進行管理，制度宣貫和培訓(xùn)，保證公司營銷制度順利落地實施，防止低價傾銷和竄貨現(xiàn)象；
3.2負責(zé)收集所在經(jīng)銷商市場競爭對手產(chǎn)品定價、銷售價等信息并進行統(tǒng)計分析為公司產(chǎn)品定價提供參考意見；
3.3實施經(jīng)銷商銷售推廣活動，提升公司的市場占有率和品牌知名度；
3.4實施經(jīng)銷商客戶信息收集和維護；
3.5維護好經(jīng)銷商客情關(guān)系；
3.6負責(zé)配合市場運營中心開展經(jīng)銷商招商活動等；
3.7按公司制度要求，拜訪客戶，做好客戶維護，并及時填報上交《重要客戶拜訪表》；
3.8定期組織召開經(jīng)銷商培訓(xùn)會議，月度營銷例會，落實月度目標任務(wù)、回款，重要業(yè)務(wù)的進度匯報；
3.9協(xié)調(diào)、組織市場內(nèi)的渠道、價格檢查、打假和維權(quán)工作；
3.10嚴格控制退貨、賠款給公司造成經(jīng)濟損失和社會影響，協(xié)助處理質(zhì)量問題；
3.11負責(zé)做好市場信息的收集、整理工作，及時上報公司，分析及調(diào)整市場的要貨計劃；
3.12做好公司相關(guān)商業(yè)信息的保密工作；
3.13負責(zé)市場協(xié)調(diào)和規(guī)范管理；
3.14負責(zé)分管市場突發(fā)性事件應(yīng)急處理；
3.15協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)突發(fā)性事件應(yīng)急處理；
4 團隊管理
4.1負責(zé)市場營銷隊伍建設(shè)，發(fā)展和培育新人，壯大營銷隊伍，優(yōu)化營銷隊伍結(jié)構(gòu)，提升總體營銷水平；
4.2公司政策會議紀要文件學(xué)習(xí)、培訓(xùn)，市場營銷經(jīng)驗交流，問題解決等；
4.3負責(zé)下屬經(jīng)銷商服務(wù)經(jīng)理的績效考核；
4.4負責(zé)督導(dǎo)市場客戶經(jīng)理及經(jīng)銷商的行為規(guī)范，確保市場守法經(jīng)營和有序競爭。

任職要求

1.很強的人際交往能力、分析判斷能力、協(xié)調(diào)溝通能力、組織、指導(dǎo)和執(zhí)行能力、團隊管理能力、較強的書面表達能力；
2.能承受強大的工作壓力，辦事思路縝密、細心，具有極強的責(zé)任心；
3.豐富的市場營銷業(yè)務(wù)和管理經(jīng)驗；
4.精通市場開拓、產(chǎn)品銷售知識和技巧；
5.熟悉線纜行業(yè)和地區(qū)各相關(guān)政策和法律法規(guī)、線纜生產(chǎn)流程和周期、公司線纜產(chǎn)品規(guī)格和特性；
6.熟練使用電腦及各種辦公軟件。

招聘郵箱

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